11月1日是第三個(gè)“岳陽(yáng)人才日”，當(dāng)天上午，我市舉辦新聞發(fā)布會(huì)，發(fā)布重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈“重金納才”有關(guān)情況。市委組織部、市工信局、市人社局、市科技局負(fù)責(zé)人分別答記者問(wèn)。
記者：我們了解到，岳陽(yáng)非常重視產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。請(qǐng)問(wèn)在支持產(chǎn)業(yè)高層次人才方面有什么好的做法和新的重要舉措？
市委組織部副部長(zhǎng)、市委兩新工委書(shū)記胡偉：產(chǎn)業(yè)高層次人才，顧名思義，是指具備先進(jìn)知識(shí)、高超技能的專業(yè)技術(shù)人才和經(jīng)驗(yàn)豐富、成就突出的經(jīng)營(yíng)管理人才，這類人才素質(zhì)高、本領(lǐng)過(guò)硬、帶動(dòng)能力強(qiáng)，對(duì)提升我市產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力和城市核心競(jìng)爭(zhēng)力具有十分重要的意義。一直以來(lái)，產(chǎn)業(yè)高層次人才都是重點(diǎn)引進(jìn)、培育和服務(wù)的對(duì)象。我們主要做好四個(gè)方面的工作：
1.大力開(kāi)展重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)“四海攬才”。去年通過(guò)事業(yè)單位“四海攬才”，我市集中引進(jìn)了1000余名急需緊缺人才，社會(huì)反響很好。今年“四海攬才”的重點(diǎn)是招引產(chǎn)業(yè)人才，除參加校園雙選會(huì)、專場(chǎng)招聘會(huì)外，堅(jiān)持帶鏈引才、小分隊(duì)引才，先后組織300多家重點(diǎn)企業(yè)到復(fù)旦大學(xué)、華南理工大學(xué)、中南大學(xué)等高校攬才，設(shè)立“招才引智工作站”，聘請(qǐng)“引才大使”，簽約實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，集中引進(jìn)了65名博士人才和900多名“雙一流”高校碩士研究生。積極推行“編制在高校、服務(wù)在企業(yè)”的共引共享人才新模式，深化校企合作，推動(dòng)一批產(chǎn)業(yè)高層次人才依托市內(nèi)高校學(xué)科專業(yè)、人才資源和科研平臺(tái)，助力產(chǎn)業(yè)企業(yè)跨越式發(fā)展。出臺(tái)《“巴陵人才計(jì)劃”產(chǎn)業(yè)高層次人才引進(jìn)項(xiàng)目管理辦法》，對(duì)領(lǐng)軍人才及團(tuán)隊(duì)，實(shí)行“一事一議”，量身定制上不封頂?shù)奶厥庹摺?/p>
2.遴選培育一批產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。堅(jiān)持每?jī)赡赍噙x一批產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。在全省率先啟動(dòng)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的選拔工作，遴選并隆重表彰了10位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類領(lǐng)軍人才，三年培育期內(nèi)每人給予100萬(wàn)元的資金扶持。堅(jiān)持開(kāi)展科技創(chuàng)新人才團(tuán)隊(duì)、巴陵青年英才、“小荷”人才、巴陵卓越工程師等本土人才項(xiàng)目選拔，儲(chǔ)備一批產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍后備人才、優(yōu)秀青年科技人才。
3.支持建設(shè)高能級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)。栽下梧桐樹(shù)，鳳凰自然來(lái)。積極推進(jìn)國(guó)家級(jí)、省級(jí)科研院所、重點(diǎn)高等院校、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等在岳陽(yáng)布局設(shè)點(diǎn)，岳麓山種業(yè)創(chuàng)新中心洞庭湖區(qū)域中心、湘江實(shí)驗(yàn)室區(qū)域創(chuàng)新中心、洞庭實(shí)驗(yàn)室等“省四大實(shí)驗(yàn)室”先后落戶岳陽(yáng)。支持市內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)與高等院校聯(lián)合共建國(guó)家級(jí)平臺(tái)，今年湖南大學(xué)“電能高效高質(zhì)轉(zhuǎn)化全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”正式獲批，中科電氣是唯一核心共建企業(yè)，這是我市首個(gè)參與聯(lián)合共建全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的企業(yè)；湖南科倫制藥成功獲批國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心。同時(shí)，對(duì)新認(rèn)定的省級(jí)以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)中心、工程技術(shù)研究中心、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，給予20萬(wàn)元—100萬(wàn)元的資助，去年以來(lái)已累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)800多萬(wàn)元。
4.創(chuàng)新開(kāi)展“引智回鄉(xiāng)”活動(dòng)。在外工作的岳陽(yáng)籍院士、專家教授和博士人才非常多，這是一筆十分寶貴的財(cái)富。為了用好這些高端智力資源，助力岳陽(yáng)發(fā)展，我們成立工作專班，即將實(shí)施“引智回鄉(xiāng)”工程，通過(guò)加強(qiáng)市情推介、走訪慰問(wèn)、工作對(duì)接等，計(jì)劃年內(nèi)聘請(qǐng)20位寓外人才擔(dān)任市政府或重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展特聘專家，柔性引進(jìn)50位寓外優(yōu)秀人才到市內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展科研攻關(guān)、項(xiàng)目合作；三年內(nèi)全職引進(jìn)100名岳陽(yáng)籍博士，推動(dòng)100項(xiàng)科技成果在岳陽(yáng)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，落地院士專家工作站10個(gè)，突破一批關(guān)鍵核心技術(shù)“卡脖子”問(wèn)題。
記者：當(dāng)前，岳陽(yáng)市正在加快建設(shè)省域副中心城市，產(chǎn)業(yè)是重要支撐。請(qǐng)問(wèn)在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈與人才鏈融合建設(shè)方面做了哪些工作？
市工信局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)曹冠軍：岳陽(yáng)是一座新型工業(yè)城市，擁有岳陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)、綠色化工高新區(qū)、城陵磯新港區(qū)（含綜保區(qū)）3個(gè)千億產(chǎn)業(yè)園區(qū)，分布有長(zhǎng)嶺煉化、巴陵石化、華能電廠、泰格林紙等大型國(guó)企，正舉全市之力做大做強(qiáng)現(xiàn)代石化、綠色食品、現(xiàn)代物流、先進(jìn)裝備制造、文體旅游、新材料、電子信息及軟件服務(wù)、醫(yī)藥及醫(yī)療器械、電力新能源九大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量穩(wěn)居全省第二，規(guī)模工業(yè)企業(yè)數(shù)達(dá)1995家，湖南史上單體投資最大的產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目——總投資356.8億元的乙烯煉化一體化項(xiàng)目獲批建設(shè)，為促進(jìn)岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)勁支撐。2022年，岳陽(yáng)作為全國(guó)十個(gè)市州之一被國(guó)務(wù)院評(píng)為全國(guó)工業(yè)穩(wěn)增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)型升級(jí)成效明顯市（州）。
今天召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，聚焦九大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈需求，重點(diǎn)引進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理“領(lǐng)頭雁”、研發(fā)創(chuàng)新“智囊團(tuán)”、專業(yè)技能“主力軍”三個(gè)方面緊缺產(chǎn)業(yè)人才。我們將堅(jiān)決貫徹落實(shí)“人才新政45條”，發(fā)揮職能部門作用，確保產(chǎn)業(yè)人才能“引得進(jìn)、干得好、留得住”，共同開(kāi)創(chuàng)岳陽(yáng)開(kāi)放創(chuàng)新發(fā)展的美好未來(lái)。
一是突出產(chǎn)業(yè)賦能，引領(lǐng)人才成長(zhǎng)方向。聯(lián)合清華、北大、浙大等院校，舉辦岳陽(yáng)市高級(jí)經(jīng)管人才培訓(xùn)班、產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展賦能培訓(xùn)班，已連續(xù)舉辦9期，累計(jì)培訓(xùn)高級(jí)經(jīng)管人才約800人次。用好高層次人才校企共引共享機(jī)制，選派百名科技特派專家進(jìn)企業(yè)、進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目，引進(jìn)具有中高級(jí)職稱、掌握核心技術(shù)專利的企業(yè)管理和技術(shù)帶頭人4000余名，實(shí)現(xiàn)人才能力素質(zhì)提升與產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“同頻共振”。
二是突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，激發(fā)人才心中夢(mèng)想。連續(xù)6年組織企業(yè)參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，11家企業(yè)在省賽斬獲名次，中創(chuàng)空天、恒基粉末兩個(gè)項(xiàng)目入圍全國(guó)大賽500強(qiáng)。市委高規(guī)格舉辦2022年岳陽(yáng)市十大產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才授牌暨本土人才項(xiàng)目頒獎(jiǎng)晚會(huì)，拿出1000萬(wàn)元重獎(jiǎng)10名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才，釋放了尊重人才、重獎(jiǎng)人才的強(qiáng)烈信號(hào)，增強(qiáng)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的榮譽(yù)感、使命感、獲得感。
三是突出成果轉(zhuǎn)化，拓展人才干事平臺(tái)。堅(jiān)持市場(chǎng)化運(yùn)作，九大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈建立“一鏈一院”機(jī)制，6906等企業(yè)在長(zhǎng)沙建立研發(fā)中心，現(xiàn)代石化產(chǎn)業(yè)鏈建立了湖南現(xiàn)代石化協(xié)同創(chuàng)新研究院。堅(jiān)持市場(chǎng)需求導(dǎo)向，組織開(kāi)展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，突破一批“卡脖子”技術(shù)，我市創(chuàng)新人才研發(fā)的3個(gè)重點(diǎn)新材料獲得3897萬(wàn)元國(guó)家財(cái)政首批次應(yīng)用保險(xiǎn)補(bǔ)償，41個(gè)首臺(tái)（套）、67個(gè)首批次、1個(gè)首版次共計(jì)獲得獎(jiǎng)勵(lì)資金4555萬(wàn)元。
記者：人才特別是產(chǎn)業(yè)人才，對(duì)職稱評(píng)審、技能提升等都是比較關(guān)注的。這方面岳陽(yáng)有哪些新的政策支持措施？
市人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)林治學(xué)：為全力支持我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈上企業(yè)的引才、育才、留才工作，人社部門在職稱評(píng)審、技能補(bǔ)貼等方面，出臺(tái)了一系列真金白銀的政策，落實(shí)了一系列惠企便民的措施。
在職稱評(píng)審方面：對(duì)堅(jiān)持扎根基層、特別優(yōu)秀的青年博士，不受原有職稱臺(tái)階和評(píng)審職數(shù)的限制，可直接申報(bào)參評(píng)相應(yīng)系列（專業(yè)）副高級(jí)職稱，并設(shè)立了青年博士后科研人員無(wú)限制參評(píng)通道。對(duì)在生產(chǎn)領(lǐng)域一線崗位，從事技術(shù)技能工作的高技能人才，符合相應(yīng)職稱評(píng)審條件，經(jīng)單位考核推薦，可直接對(duì)應(yīng)申報(bào)參評(píng)（參考）高、中、初級(jí)職稱，實(shí)現(xiàn)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)的相互貫通。為方便專技人才申報(bào)職稱，今年起我市高級(jí)職稱評(píng)審實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)，申報(bào)人不受地域、環(huán)境、時(shí)間等限制，做到“實(shí)時(shí)申報(bào)職稱、隨時(shí)查看進(jìn)度、即時(shí)打印證書(shū)”。同時(shí)，在有關(guān)領(lǐng)域取得專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格的人才，可不再參加同一領(lǐng)域相應(yīng)層級(jí)的職稱評(píng)審，直接認(rèn)可其具備相應(yīng)系列和層級(jí)的職稱。滿足相關(guān)規(guī)定且符合晉升高一層級(jí)職稱條件的，可憑相應(yīng)職業(yè)資格直接申報(bào)。
在技能補(bǔ)貼方面：一方面，我們認(rèn)真落實(shí)岳陽(yáng)“人才新政45條”，鼓勵(lì)企業(yè)培育高技能人才，對(duì)企業(yè)新晉的技師和高級(jí)技師，分別按照每人3000元、5000元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。近兩年已為268名企業(yè)新晉技師和高級(jí)技師發(fā)放補(bǔ)貼91.4萬(wàn)元。符合條件的高技能人才可以向?qū)俚厝松绮块T申報(bào)，我們將持續(xù)落實(shí)這項(xiàng)政策。另一方面，鼓勵(lì)企業(yè)積極開(kāi)展在崗職工的技能提升培訓(xùn)。企業(yè)可以依托內(nèi)部培訓(xùn)中心或者技工院校，采取校企合作模式，實(shí)施訂單式、定向式培訓(xùn)，為企業(yè)培育所需技能人才，人社部門按照規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。同時(shí)，加快完善我市企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)體系，支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)開(kāi)展人才技能等級(jí)自主評(píng)價(jià)，進(jìn)一步放權(quán)和賦能，激發(fā)企業(yè)培養(yǎng)高技能人才動(dòng)力。
記者：科技創(chuàng)新，人才是根本。岳陽(yáng)市在支持人才科技創(chuàng)新方面出臺(tái)了哪些政策？取得了哪些成效？
市科技局副局長(zhǎng)鄭葉新：近年來(lái)，岳陽(yáng)市科技局聚焦“三高四新”戰(zhàn)略，堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，出臺(tái)了《岳陽(yáng)市強(qiáng)化科技創(chuàng)新動(dòng)力支撐的若干措施》《岳陽(yáng)市動(dòng)力支撐建設(shè)國(guó)家創(chuàng)新型城市實(shí)施方案》等系列政策，政策當(dāng)中比如：大力引進(jìn)培育高層次人才，采取“一事一議”方式，通過(guò)股權(quán)投資與資金支持相結(jié)合，對(duì)引進(jìn)的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才及團(tuán)隊(duì)按有關(guān)規(guī)定給予項(xiàng)目資助；對(duì)市級(jí)外國(guó)專家項(xiàng)目根據(jù)情況給予引智單位資金支持；賦予科技人才科研自主權(quán)，減少科研項(xiàng)目實(shí)施期內(nèi)的評(píng)估、檢查、抽查和審計(jì)，簡(jiǎn)化項(xiàng)目驗(yàn)收程序等等，通過(guò)政策的出臺(tái)，近年來(lái)培育了省市科技創(chuàng)新人才團(tuán)隊(duì)146家，培養(yǎng)國(guó)家高層次人才和省“三尖”人才等29名，引進(jìn)優(yōu)秀青年科技人才1000多名，支持經(jīng)費(fèi)7300多萬(wàn)元。
后續(xù)，我們將繼續(xù)深化科技體制改革，一是加快出臺(tái)打造青年科技“岳家軍”的配套政策措施。支持青年科技人才挑大梁、當(dāng)主角；支持市實(shí)驗(yàn)室、在岳省級(jí)及以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)創(chuàng)新中心等高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)，關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目、十大技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目、重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃等重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人隊(duì)伍年輕化，并按照人才成長(zhǎng)規(guī)律和科研創(chuàng)新規(guī)律，對(duì)不同年齡階段科技人才，精準(zhǔn)制定相應(yīng)政策舉措；青年科技人才項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)原則上實(shí)行一次性撥付，原則上不開(kāi)展過(guò)程檢查，科技人才計(jì)劃項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的20%可用于個(gè)人生活補(bǔ)助開(kāi)支；全面推行科技型企業(yè)知識(shí)價(jià)值信用貸款，為符合條件的青年科技創(chuàng)業(yè)人才提供最高500萬(wàn)元免抵押免擔(dān)保貸款等，從科技政策上給予科技人才堅(jiān)強(qiáng)后盾。二是發(fā)揮高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)優(yōu)勢(shì)。我市在全省率先推動(dòng)岳麓山種業(yè)創(chuàng)新中心洞庭湖區(qū)域中心、洞庭實(shí)驗(yàn)室、湘江實(shí)驗(yàn)室區(qū)域創(chuàng)新中心順利落戶岳陽(yáng)，同時(shí)積極對(duì)接芙蓉實(shí)驗(yàn)室，爭(zhēng)取芙蓉實(shí)驗(yàn)室在岳設(shè)立分中心。我們將充分發(fā)揮“四大實(shí)驗(yàn)室”對(duì)人才的引聚作用，完善人才引進(jìn)政策體系，“一事一議”引進(jìn)頂尖人才，全職和柔性引進(jìn)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才和團(tuán)隊(duì)，依托“四大實(shí)驗(yàn)室”大力發(fā)掘和培育青年科技人才，形成科技人才成長(zhǎng)梯隊(duì)。通過(guò)政策出臺(tái)和堅(jiān)持引育并舉，為青年科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，營(yíng)造良好環(huán)境，更好更快打造岳陽(yáng)人才薈萃新高地。