岳陽市住房公積金管理中心平江縣管理部
二○一四年度工作總結(jié)
2014年平江管理部在市中心和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的積極配合協(xié)作下，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，按照市中心下達(dá)的年度目標(biāo)管理任務(wù)，堅(jiān)持“目標(biāo)提高、標(biāo)準(zhǔn)提升、服務(wù)提質(zhì)”的總體要求，全體員工上下一心，群策群力，提前超額完成了年初制定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和大面工作任務(wù)�，F(xiàn)將2014年度完成的工作回顧總結(jié)如下：
一、以惠民利民為核心，業(yè)務(wù)工作發(fā)展迅速
由于我們歷年來積極爭取政府領(lǐng)導(dǎo)重視，和有關(guān)部門密切聯(lián)動(dòng)，為我管理部的各項(xiàng)工作開展提供了強(qiáng)有力的保障和支持，2014年我縣住房公積金業(yè)務(wù)超額完成了計(jì)劃的各項(xiàng)工作指標(biāo)，呈現(xiàn)了良好的發(fā)展勢頭：
一是住房公積金歸集工作成績突出。一是歸集量有了明顯提高。到十一月底止，全年歸集住房公積金1.33億元，為年計(jì)劃的 117%，比去年增長27%，歸集總額達(dá)7.07億元，公積金余額達(dá) 5.33億元.二是私企建制效果明顯。今年元至十一月，新增非公企業(yè)建制單位22個(gè)，為年計(jì)劃的166%，新增繳存住房公積金人員2641人，全縣總繳存人數(shù)達(dá)到28333人，占應(yīng)繳存人數(shù)31734人的89%，增長了6％.三是控高保低凸顯成效。對月繳交額低于150元和欠交一年以上（除已破產(chǎn)倒閉帳戶封存外）的單位進(jìn)行嚴(yán)格督促 ，已有15家少繳單位突破最低標(biāo)準(zhǔn)，月繳額低于150元的職工下降了60%。
二是住房公積金支取有了明顯增長。到今年十一月底共為 1274名職工提取公積金3882萬元，比去年增長了41%。其中離退休提取占43.1%；購建房和償還購房貸款本息提取占46.25%；其他占10.65%。
三是住房公積金貸款實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步上升。目前我管理部已和全縣大部分鎮(zhèn)區(qū)的14個(gè)在售樓盤簽約，住房公積金貸款在全縣全面鋪開。今年元至十一月共為500戶職工家庭發(fā)放個(gè)人住房貸款10003萬元，為年計(jì)劃111%，比去年增長24%，貸款發(fā)放達(dá)到歷史最高，存貸比也由年初的38%上升為45%。五年來個(gè)貸逾期率一直保持為0，確保了住房公積金的規(guī)范運(yùn)作和健康發(fā)展。
二、以務(wù)實(shí)創(chuàng)新為動(dòng)力，擴(kuò)面增效有新突破
整個(gè)住房公積金工作，要以業(yè)務(wù)建設(shè)為中心，今年，我管理部積極推進(jìn)“非公經(jīng)濟(jì)組織建制推進(jìn)年”活動(dòng)，把歸集與規(guī)范作為貫穿全年住房公積金業(yè)務(wù)建設(shè)的重點(diǎn)。
一是繼續(xù)挖潛擴(kuò)面。年初，我們積極聯(lián)系政府及財(cái)政、勞動(dòng)、質(zhì)監(jiān)、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、銀行等部門，爭取其對非公經(jīng)濟(jì)組織住房公積金建制工作的重視和支持，建立非公經(jīng)濟(jì)組織數(shù)據(jù)庫，設(shè)立應(yīng)建未建臺(tái)賬；上半年在伍市工業(yè)園和寺前工業(yè)園召開了兩次工業(yè)園區(qū)負(fù)責(zé)人和企業(yè)負(fù)責(zé)人、職工代表座談會(huì)，工業(yè)園向各園區(qū)企業(yè)轉(zhuǎn)發(fā)了《平江縣全面推行非公企業(yè)單位住房公積金制度實(shí)施方案》的通知[平政辦函（2013）28號(hào)]，宣傳住房公積金政策，通過認(rèn)識(shí)啟動(dòng)、行政推動(dòng)、政策帶動(dòng)、氛圍促動(dòng)，提高企業(yè)和職工對住房公積金的認(rèn)知度和建制意識(shí)。一年來，我們深入主動(dòng)地開展工作，起到了顯著的作用，到十一月底止，新增建制單位32個(gè)，新增建制人數(shù)達(dá)到了2200多人。
二是努力全面達(dá)標(biāo)。根據(jù)我縣實(shí)際情況，我們一方面多次向縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并與財(cái)政部門銜接配合，提高住房公積金的財(cái)政配套補(bǔ)貼比例，終于在今年下達(dá)的財(cái)政預(yù)算計(jì)劃中，對所有財(cái)政供養(yǎng)人員（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、小學(xué)教師）的配套補(bǔ)貼提高到了10%，比去年的補(bǔ)貼金額增加了一倍，基本達(dá)到市中心對政府補(bǔ)貼落實(shí)到位的要求；另一方面對月繳交額低于150元和欠交一年以上（除已破產(chǎn)倒閉帳戶封存外）的單位進(jìn)行嚴(yán)格督促，采取上門督辦，與主管部門聯(lián)手限期整改，紀(jì)檢監(jiān)察部門下發(fā)督辦通知以及媒體通報(bào)曝光的措施，加大執(zhí)法力度，已有大洲鄉(xiāng)、漢昌森工林場等15家少繳單位突破最低標(biāo)準(zhǔn)，對超標(biāo)繳交的縣煙草局等三家單位實(shí)行了限高，確保了“限高保低”工作的全面達(dá)標(biāo)。
三是落實(shí)嚴(yán)格執(zhí)法。對已經(jīng)完成擴(kuò)面任務(wù)工作的企業(yè)，繼續(xù)鞏固完善；對只有部分職工建立公積金制度的企業(yè)，盡快做到全員實(shí)施；對尚未建立公積金制度的企業(yè)，積極推行。今年，我管理部對多個(gè)欠繳單位送達(dá)催繳通知書，多次上門做思想工作，情法結(jié)合，終于天一奧星股份有限公司啟動(dòng)了補(bǔ)繳工作，現(xiàn)已補(bǔ)繳公積金30余萬元；同時(shí)，在《岳陽日報(bào)》上對一直沒有建制的金壽制藥有限公司進(jìn)行了執(zhí)法公示，該公司也承諾明年效益好轉(zhuǎn)一定建制。
三、以全面發(fā)展為依托，整體工作更加協(xié)調(diào)
一是加強(qiáng)辦公硬件建設(shè)。今年我們正式啟動(dòng)了辦公樓的全面裝修工程，把以前對外出租的三、四、五樓全部收回，裝修成檔案室、會(huì)議室、榮譽(yù)室、黨員活動(dòng)室等，服務(wù)大廳也進(jìn)一步改造，大廳內(nèi)擺設(shè)了便民椅、飲水機(jī)、意見箱等，創(chuàng)造了一個(gè)更加雅潔、功能齊全的工作、接待環(huán)境，工作人員統(tǒng)一著裝、掛牌上崗，更加彰顯了住房公積金的良好形象。
二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。年初制定了崗位責(zé)任制，與每個(gè)干部簽訂了工作責(zé)任狀；以崗位分別簽訂《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任書》；要求每位干部職工全年工作有計(jì)劃、每月工作有安排、每天工作有記載；每季度組織一次集中學(xué)習(xí)，內(nèi)容涉及政策法規(guī)、檔案管理、軟件應(yīng)用和文明禮儀等方面知識(shí)，以學(xué)習(xí)促進(jìn)員工素質(zhì)的大提高，從而推動(dòng)工作水平大提升。
三是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。黨支部嚴(yán)格按照市中心黨總支和平江縣委的工作部署要求，堅(jiān)持黨建工作的各項(xiàng)制度，認(rèn)真開展了“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)大討論”活動(dòng)；在虹橋鎮(zhèn)大林村和板江鄉(xiāng)流江村開展了扶貧幫困聯(lián)系群眾的“大走訪”活動(dòng)；在市中心組織的“千名書記講核心價(jià)值觀”的演講比賽中也取得了第二名的好成績。所有活動(dòng)都大大提升了全體黨員和職工的為民服務(wù)意識(shí)和政治思想素質(zhì)，充分發(fā)揮了黨支部的主導(dǎo)作用。
四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我管理部嚴(yán)格按照上級(jí)要求，實(shí)行上下班考勤機(jī)考核，上班有去向登記牌記錄，認(rèn)真落實(shí)了首問責(zé)任制、綜合柜員制、業(yè)務(wù)員引導(dǎo)制、一次性告知等文明服務(wù)制度，堅(jiān)持做到“三聲、四心”服務(wù)，在服務(wù)大廳還開展了“黨員示范崗”、“流動(dòng)紅旗崗”和“每月之星”評(píng)比活動(dòng)，加大了文明服務(wù)問責(zé)力度，努力使辦事職工有賓至如歸之感，增強(qiáng)管理部的親和力。
五是加強(qiáng)社會(huì)宣傳。今年來，我們圍繞“非公經(jīng)濟(jì)組織建制推進(jìn)年”活動(dòng)，利用各種媒體，采取多種形式進(jìn)行了全方位的宣傳，電視臺(tái)的新聞報(bào)道，網(wǎng)站上的政策公開，各企業(yè)、樓盤的現(xiàn)場咨詢，宣傳資料的大面發(fā)放，都取得了良好的宣傳效果。全年在平江電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》、《平江手機(jī)報(bào)》、平江縣委辦《信息快報(bào)》、平江縣政府門戶網(wǎng)、市中心網(wǎng)站等進(jìn)行了十多次宣傳報(bào)道，發(fā)放宣傳資料兩千多份，使社會(huì)各界對住房公積金有了更進(jìn)一步的了解，充分展示了平江縣住房公積金的良好形象。
一年以來，我們的工作取得了一定的成績，但也還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和差距，主要是：1、非公企業(yè)建制難，執(zhí)法工作難開展。非公企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)是私營，職工住房公積金的百分之五十需要“老板”出錢補(bǔ)貼，現(xiàn)行的政策法規(guī)對非公企業(yè)約束性不大，宣傳也很難突破或有大的進(jìn)展，所以難以達(dá)到職工社保、醫(yī)保的執(zhí)行力度，很難進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)法。2、少數(shù)企業(yè)繳交額度偏低，欠繳催收難到位。主要原因是企業(yè)經(jīng)濟(jì)困難，難以負(fù)擔(dān)此筆支出，有的還是保持在啟動(dòng)開戶狀態(tài)。
按照平江的實(shí)際情況和存在的薄弱環(huán)節(jié)，在2015年工作中，我們主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)劃為：1、住房公積金歸集額為1.2億元；2、發(fā)展建制單位10個(gè)，新增參儲(chǔ)人數(shù)2000人；3、委托發(fā)放個(gè)人住房貸款9000萬元；4、辦理政策性提取轉(zhuǎn)移資金3800萬元。同時(shí)全面完成市、縣安排的大面各項(xiàng)工作。
在新的一年里，我們將堅(jiān)持以黨的十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，科學(xué)管理，規(guī)范運(yùn)作，在市中心和縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，共同努力，扎實(shí)工作，確保全年工作圓滿完成！
二O一四年十二月三十一日